一、做主播有没有必要签合同

　　需要。网络主播签订合同的时候，需要注意的问题包括直播的时间、直接的要求、工资待遇、提成、违约责任等问题。

　　《中华人民共和国合同法》

　　第九条　当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。当事人依法可以委托代理人订立合同。

　　第十条

　　当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。

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　 二、注意合同里陷阱条款

　　第一，应当签订书面合同。书面的劳动合同还是要签订的，这是你日后证明自己是员工、享有劳动者权利的有力证据，假如以后单位对你克扣工资甚至非法侵害，你向有关部门投诉，劳动合同是劳动关系成立的凭证。

　　补充一下，劳动合同是在试用期里签，不是等试用期结束再签。有些单位不想承担试用期的用工责任，说等试用期结束签正式的劳动合同，违法。

　　第二，防止签订无效合同。用人单位是否具有法人资格，是否在年检有效期内；从事的工作是否合法，如从事盗版工作就不合法；生效条件是否能够达到，正常的生效条款是：本合同经双方签字盖章合生效。有时候是：本合同经公证后生效，但永远不拿去公证，这样这份合同就永远是无效。

　　第三，试用期的规定要合法，不能过长。试用期过长对劳动者不利，因为他会随便找个借口找你走，而不在试用期里，他让你走是要有代价的，是要支付补偿金的。

　　第四，收取押金或和证件是违法。有的单位想抓住人，不让你随便跳槽，让你交押金或把学历证件、身份证件上　交公司，这是违法的。

　　１、确认对方是否有资格或者身份

　　２、仔细查看合同条款内容

　　３、确认条款合法合理后，签字

　　４、索取一人一份签字合同原件保管

　 三、主播签约注意事项

　　１、自己签约有没有年龄限制

　　答：有，１６周岁以上才可签约。１６岁以下的，哪怕签约日期距离你１６周岁生日只差一天，也是不可以的。１６周岁以下需要法定监护人代为签署协议。大家都知道的只要有了身份证，年满１６岁以上就可以签约合同，属于合法的劳动者。但无论你是１６岁或２６岁签任何合同之前都需要询问专业一点的朋友，太多太多的案例都是受害者在签合同时不仔细，讲人情。

　　２、如何核实签约公司的真实性和实力

　　答：（１）看公司办公规模，看公司租住地，地段好，面积大可以成为公司实力和真实性的重要参考；（２）登陆工商局网站，搜索公司全称，可核实该公司基本情况，是否正规注册，多少注册资金，是否注销等。萝卜章在这个社会还是存在的，签约前核实一下是必要的；（３）核实公会成员规模和数量，签约前可要求对方公司给你详细介绍公司情况，并可委婉要求公司能否看看旗下艺人都有谁，随意挑选几个主播要求公司提供下他们的收入数据。

　　以上就是为大家带来的关于做主播有没有必要签合同的相关解答，大家可以仔细阅读本文，并结合自己的实际，做出明智的判断，我的解答希望能帮助到您。如果您还有什么其他直播问题需要咨询，可以联系我！